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區域總監

底薪+提成+管理績效
投遞簡歷
  • 工作性質全職
  • 職位類別銷售/業務類
  • 招聘人數5
  • 學歷要求大專
  • 有效時間90天
  • 性別要求不限
  • 工作地區長葛
  • 帶薪年假
  • 津貼補助
  • 節日福利
  • 績效獎金
  • 通訊補助
  • 彈性工作
  • 調休
  • 員工體檢
  • 技能培訓
2020-05-21收藏
職位描述
崗位職責:
1、在事業部總經理的領導下,負責帶領本區域人員執行公司的相關規定制度、最終達成公司市場營銷目標;

2、負責制定本部門人員的職責與權限;

3、負責制定并組織實施市場工作計劃,督導檢查市場開發情況;

4、根據市場具體情況,做出市場預測,確定目標市場,全面負責產品的銷售工作;

5、負責本區域全盤業務計劃的籌劃和方案的實施;

6、根據目標市場的潛在需求,制定、修訂對重要潛在客戶的工作計劃;

7、負責年度市場計劃的起草,包括市場營銷計劃,廣告宣傳、促銷及公共關系的發展計劃;

8、督導對內、對外的各項公關、廣告宣傳活動,并做出銷售活動、廣告宣傳活動及公關活動的預算;

9、按年度計劃要求,定期檢工作計劃的執行情況;

10、與其他有關部門溝通、協調、密切合作,以確保目標計劃的落實;

11、定期對下屬員工進行績效評估,按照獎懲標準實施獎懲;

12、負責組織、實施本部門員工的培訓工作,提高員工的業務素質;

13、完成上級委派的其他工作任務。

任職資格:
1.學歷要求:大學以上學歷,市場營銷、銷售管理、企業管理等專業畢業;
2.工作經驗:具有三年以上從事銷售管理工作的經驗;
3.個人技能:熟練的外語交流和較強的表達能力,對電子辦公軟件熟練使用;
4.工作能力:具有一定抗壓能力,有較強的市場開拓和銷售能力;
5.團隊管理:具備優秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓團隊經驗豐富,以往銷售業績良好;
6.人際交流:具有很好的人際資源和開發人際資源能力。
聯系方式
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